Бонусы координаторам Эйвон

Если Вы уже являетесь Представителем и готовы развиваться и получать дополнительный доход, предлагаем вам стать Координатором Avon!

Обязанности Координатора:

  • Регистрация Представителей Avon (набор Представителей).
  • Обучение Представителей своей группы.
  • Работа с Представителями своей группы.
 

Преимущества работы Координатором:

  • Свободный график
  • Карьерный рост
  • Общение с людьми
  • Доход от продаж в процентах (Модель Лидерства IYOU)
  • Развитие бизнеса через интернет на дому
  • Различные программы поощрения
  • Первый год работы - "Старт Бонус и Мега Бонус" (помогает достичь уровня лидера всего за 1 год)
  • Стабильная зарплата, которая с каждым уровнем увеличивается.
  • Всего 17 уровней Старт и Мега Бонуса для новичков.
  • 17 кампаний -17 зарплат в году.
  • Бонусы за рост.
  • Лидерский Бонус
  • Квалификационный бонус

  • Преимущества новой системы Старт и Премиум Бонусов

 

Постепенное повышение задач - постоянное ощущение успеха

 

Отсутствие больших скачков в целях (в групповых продажах)

 

Еще больший доход: 260 тыс

 

 

Старт Бонус для новых Координаторов

СТАРТ и ПРЕМИУМ бонусы

ГАРАНТИРУЮТ

возможность дохода

в 130 000 рублей

в течение 17 кампаний (1 год)

 
Бонусы координаторам
 

Уникальная программа для новых Координаторов Старт Бонус.

Получайте вознаграждение за набор Представителей и объём продаж указанных на картинке Старт Бонуса.

  • Премиум бонус после пошагового выполнения 17 шагов - 25 000 рублей при условии участия в каждой кампании не пропуская!
  • 1 кампания - 1 зарплата (1 раз в 3 недели)
 

* Если пропустили 1 уровень (не выполнили условия в одной кампании), то проходите следующий. Пошаговых уровней всего 17.

 

 

Что нужно делать, чтобы получить Эйвон Старт Бонус?

    • Быть Представителем Эйвон (если вы не являетесь Представителем Эйвон заполните анкету здесь)
    • Зарегистрироваться Координатором Эйвон - здесь
    • Делать личные заказы не менее 1600 рублей по ценам каталога.
    • Набирать Представителей, создавая свою группу и работать с командой.
 

Что  нужно выполнить на Каждом уровне старт бонуса или мега бонуса

    • Набрать 3+ активных* Представителей на первом этапе.
    • Критерий - Групповые продажи смотрим в таблице ниже.
    • Личный заказ от 1600р по ценам каталога.

* Активный Представитель - это Представитель оформивший заказ на сумму более 1600 руб.
 

Премиум Бонус Avon (Эйвон)

  • Премиум бонус выплачивается только в случае прохождения всех 17 уровней Старт Бонуса без пропусков!
  • Вознаграждение 25 000 руб.
 

Штрафы в компании Avon отсутствуют.

Существуют только программы Поощерения, бонусы, и вознаграждения за пройденный этап.

 
 
доход координатора старт и премиум бонус бизнес красоты старт и бонус эйвон старт и бонус эйвон

Бонусы Координаторам. Модель Лидерства

Бонусы координаторам

Старт и Премиум бонусы - сегмент Координатор.

 
уровень
вознаграждения
суммарные продажи
первых трех поколений
1
поколение*
2
поколение
«младший Координатор» 15 000 4%+1%**  
«Координатор» 43 000 4,5%+1%** 1%
«Cтарший Координатор» 72 000 5%+1%** 1,5%
«ведущий Координатор« 100 000 5,5%+1%** 1,5%
 

Бонусы Лидерам. Модель Лидерства

Вознаграждения - сегмент Лидер.

уровень
вознаграждения
продажи суммарные продажи первых трех поколений кол-во контр-агентов 1
ПОКО-ЛЕНИЕ*
2
ПОКО-ЛЕНИЕ
3
ПОКО-ЛЕНИЕ
«младший Лидер» 150 000 1 «Координатор» 8% 2% 1%
«Лидер» 350 000 2 «Координатора» 8,5% 2% 1%
«старший Лидер» 700 000 3 «Координатора» 9% 4% 2%
«ведущий Лидер» 1 300 000 4 «Координатора» 9,5% 4% 2%
 

Бонусы Менеджерам. Модель Лидерства

Вознаграждения - сегмент Менеджер.

уровень вознаграждения продажи суммарные продажи первых трех поколений кол-во контрагентов сбаланси-рованные продажи руб. 1
ПОКО-ЛЕНИЕ*
2
ПОКО-ЛЕНИЕ*
3
ПОКО-ЛЕНИЕ*
«менеджер» 2 100 000 1 «старший Лидер» 1 400 000 10,5% 5% 3%
«старший менеджер» 3 300 000 2 «старших Лидера» 1 900 000 11% 5% 3%
«ведущий менеджер» 5 500 000 1 «старший менеджер» 2 200 000 11,5% 5% 3%
«вице-Директор» 10 000 000 2 «старших менеджера» 3 400 000 12% 5% 3%
 

Модель Лидерства iYou

  • Модель iYou основана на трех сегментах: Координатор, Лидер, Менеджер, каждый из которых имеет четкие ожидания по объему продаж на каждом из уровней.
  • Есть два критерия, которые необходимо выполнять на каждом уровне – 5 активных Представителей в Личной Группе и размещение Личного Заказа стоимостью более 1600 руб. по ценам каталога.
  • В каждом сегменте 4 уровня. В сегменте Координатор – Младший Координатор, Координатор, Старший Координатор, Ведущий Координатор. Для быстрого перехода от Младшего Координатора до Ведущего Координатора необходимо фокусироваться на развитии Личной Группы и росте продаж за счет постоянного привлечения Представителей.
  • Сегмент Лидер включает уровни Младший Лидер, Лидер, Старший Лидер и Ведущий Лидер. От Лидеров ожидается РАЗВИТИЕ сильного второго поколения, за счет привлечения Координаторов и рост в Личной Группе Представителей.
  • Сегмент Менеджер включает уровни Менеджер, Старший Менеджер, Ведущий Менеджер и Вице Директор. От Менеджеров ожидается рост продаж через привлечение и развитие своих Координаторов при сохранении стабильности Личной Группы. В структуре Менеджера уже есть Лидеры, постоянно подтверждающие свой уровень.
  • Оплата в модели iYou строится по следующему принципу: это % комиссионных, который ты получаешь за продажи Личной группы (т.е. % от продаж тех Представителей, которых ты привлечешь сам). ). % комиссионных на уровне Младший Координатор может составить 5%, а на уровне Вице-Директор – целых 12%! Кроме того, в сегменте Координатор, каждую кампанию, базовый % комиссионных ты можешь увеличить на 1 п.п. (процентный пункт) при выполнении критерия по привлечению 1 Нового Представителя с заказом 1600 руб.
  • Обрати внимание, что при переходе из сегмента Координатор в сегмент Лидер, % комиссионных увеличивается сразу на 1,5 п.п., а далее при переходе из Лидеров в сегмент Менеджер еще на 1 п.п.
  •  Начиная с уровня Координатор, к твоему комиссионному вознаграждению за ЛГ добавляется % от продаж Представителей, привлеченных твоими Координаторами (% от продаж второго поколения.) От 1 до 5%.
  • Лидер получает вознаграждение за продажи по трем поколениям. Таким образом, доход может составить до 12% от продаж первого поколения, до 5% от второго и до 3% от третьего поколения.
  • Впервые! На старте каждому Новому Координатору Avon гарантирует доход 130 000 руб. при выполнении определенных условий (программа Старт Бонус).
  • Если ты пройдешь все шаги программы Старт Бонус, то получишь Премиум Бонус в размере 25 000. Выполни условия Компании и получи гарантированный доход 130 000 руб.!
  • Выбирай Avon, расти вместе с Avon и удваивай свой доход!

 

Правила Старт и Мега Бонус Avon

ПРОГРАММЫ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ВОЗНАГРАЖДЕНИЯ ДЛЯ КООРДИНАТОРОВ AVON

 

ПРАВИЛА ПРОГРАММЫ «СТАРТ БОНУС»

 

1. Определения Старт Бонус

 

Утв. 12.02.2018

Действуют с Кампании 03/2018

1.1. В настоящих правилах нижеприведенные термины имеют следующие значения:

1.1.1. бонус - дополнительное вознаграждение, выплачиваемое Координатору в рамках договора возмездного оказания услуг, заключенного им с ООО «Эйвон Бьюти Продактс Компани» (далее –«Договор») в случае выполнения Координаторам условий Программы.

1.1.2. основное вознаграждение – вознаграждение, рассчитываемое и выплачиваемое Координатору в соответствии с Правилами сотрудничества (Приложение №1 к Договору).

1.1.3. LOA – показатель, указывающий на продолжительность сотрудничества Координатора по

Договору, отсчитывающийся с Кампании, когда у Координатора появился первый Активный покупатель в Группе, измеряется в Кампаниях. Например, LOA5 означает 5 Кампаний сотрудничества.

1.2. Остальные определения, используемые в настоящих правилах, имеют значения, приведенные в

Договоре и Правилах сотрудничества.

 

2. Уровни Программы Старт Бонус

2.1. Координатор становится участником 1-го уровня Программы как только его LOA достигнет 1.

Координаторы с LOA выше 1 на момент начала действия Программы, вступают в Программу с уровня, следующего за уровнем, который они выполняли в рамках Программы «СТАРТ БОНУС» в предыдущей редакции, за исключением Координаторов с LOA 2 или 3, которые вступают в Программу с 1-го уровня, если этот уровень Программы ими не был выполнен в рамках Программы «СТАРТ БОНУС» в предыдущей редакции.

2.2. Участник по истечении каждой Кампании переходит на следующий уровень Программы независимо от того выполнены ли им критерии для получения бонуса (СТАРТ БОНУСА либо МЕГА СТАРТ БОНУСА) на данном уровне Программы, т.е. для получения бонуса в следующей Кампании участник должен выполнить критерии, предусмотренные для следующего уровня Программы и так далее. Исключение составляют участники с LOA 1-3, которые в случае не выполнения критериев для получения бонуса 1-го уровня Программы в 1-й Кампании участия, в следующей Кампании для получения бонуса выполняют критерии этого же уровня Программы, и так пока они либо не выполнят критерии этого уровня, либо не достигнут уровня LOA4.

2.3. Координатор прекращает участвовать в Программе как только им пройдены все уровни Программы, т.е. как только его LOA достигнет 18-20.

 

3. Критерии для получения Старт Бонуса

3.1. В рамках настоящей Программы участник может претендовать на получение либо СТАРТ БОНУС,

либо МЕГА СТАРТ БОНУС в зависимости от того, критерии для получения какого из бонусов им выполнены на соответствующем уровне Программы.

3.2. Критерии для получения СТАРТ БОНУСА и МЕГА СТАРТ БОНУСА, а также база для расчета бонусов для каждого уровня Программы приведены в Таблице №1.

Количество Контрагентов, достигших уровня основного вознагражденияСуммарные продажи Структуры Координатора (руб.)

Уровень ПрограммыLOA в Кампании участияКритерии для получения СТАРТ БОНУСАБаза для расчета СТАРТ БОНУСА (руб.)Критерии для получения МЕГА СТАРТ БОНУСАБаза для расчета МЕГА СТАРТ БОНУСА (руб.)
Количество Контрагентов, достигших уровня основного вознаграждения Суммарные продажи Структуры Координатора (руб.) Количество Контрагентов, достигших уровня основного вознаграждения Суммарные продажи Структуры Координатора (руб.)
1 1-3 - 15 000 2 100 - 30 000 4 200
2 2-4 - 17 000 2 300 - 34 000 4 600
3 3-5 - 20 000 2 600 - 40 000 5 200
4 4-6 - 25 000 3 000 - 50 000 6 000
5 5-7 - 30 000 3 500 - 60 000 7 000
6 6-8 - 35 000 4 000 - 70 000 8 000
7 7-9 - 43 000 4 500 - 86 000 9 000
8 8-10 - 51 000 5 000 - 102 000 10 000
9 9-11 - 59 000 5 500 - 118 000 11 000
10 10-12 - 67 000 6 000 - 134 000 12 000
11 11-13 - 75 000 6 500 2-й или выше
1
150 000 13 000
12 12-14 - 83 000 7 000 2-й или выше
1
166 000 14 000
13 13-15 - 91 000 7500 2-й или выше
1
182 000 15 000
14 14-16 - 100 000 8000 2-й или выше
1
200 000 16 000
15 15-17 - 110 000 8500 2-й или выше
1
220 000 17 000
16 16-18 - 120 000 9000 2-й или выше
1
240 000 18 000
17 17-19 2-й или выше 1 150 000 20 000 2-й или выше
1
300 000 40 000

 

3.3. Условием выплаты бонуса является выполнение участником показателей (критериев) для выплаты 1-го уровня основного вознаграждения.

 

4. Размер бонуса

 

4.1. Бонус рассчитывается по итогам каждой Кампании участия в Программе по формуле:

 

База для расчёта бонуса (СТАРТ БОНУСА или МЕГА СТАРТ БОНУСА) минус размер основного вознаграждения в Кампании участия

 

4.2. Если основное вознаграждение в Кампании участия превышает базу для расчета бонуса, дополнительное вознаграждение (СТАРТ БОНУС либо МЕГА БОНУС) на соответствующем уровне Программы участнику не выплачивается.

 

5. Общие условия выплаты бонуса

5.1. Бонус выплачивается в Кампании, следующей за Кампанией, в которой были выполнены критерии

Программы, в установленном в Правилах сотрудничества порядке.

5.2. ООО «Эйвон Бьюти Продактс Компани» (далее – AVON) вправе по своему усмотрению изменять или отменить Программы, опубликовав новые правила Программы или уведомление об окончании действия

Программы на сайте avon.ru.

5.3. AVON вправе исключить Координатора из числа участников Программы и/или пересмотреть результаты участия Координатора в Программе в следующих случаях:

- в случае обнаружения нарушений, связанных с выполнением условий Программы;

- в случае расторжения Договора до окончания выполнения условий Программы.

5.4. Координаторы, являющиеся индивидуальными предпринимателями, самостоятельно исчисляют и уплачивают предусмотренные законодательством Российской Федерации налоги, обязанность оплаты

которых может возникнуть у них в связи с получением бонуса.

Координаторы, не являющиеся индивидуальными предпринимателями, исчисляют и уплачивают предусмотренные законодательством Российской Федерации налоги через налогового агента – AVON.

При выплате бонуса таким Координаторам AVON применит к сумме бонуса понижающий коэффициент,

предусмотренный Правилами сотрудничества, а также удержит сумму налога на доходы физических лиц из вознаграждения. Сумму удержанного НДФЛ AVON перечислит в бюджет.

 

ПРАВИЛА ПРОГРАММЫ «ПРЕМИУМ БОНУС»

 

Утв. 12.02.2018

Действуют с Кампании 03/2018

 

1. Определения Премиум бонуса

1.1. В настоящих правилах нижеприведенные термины имеют следующие значения:

1.1.1. бонус - дополнительное вознаграждение, выплачиваемое Координатору в рамках договора возмездного оказания услуг, заключенного им с ООО «Эйвон Бьюти Продактс Компани» (далее –

«Договор») в случае выполнения Координаторам условий Программы.

1.2. Остальные определения, используемые в настоящих правилах, имеют значения, приведенные в Договоре и Правилах сотрудничества (Приложение №1 к Договору).

 

2. Критерии и размер Премиум бонуса

2.1. В рамках настоящей Программы участник может претендовать на получение единоразового

ПРЕМИУМ БОНУСА либо МЕГА ПРЕМИУМ БОНУСА в зависимости от того, критерии для получения

какого из бонусов им выполнены.

2.2. Для получения ПРЕМИУМ БОНУСА в размере 25 000 рублей участнику необходимо выполнить

критерии для получения как минимум СТАРТ БОНУСА на всех уровнях Программы «СТАРТ БОНУС».

2.3. Для получения МЕГА ПРЕМИУМ БОНУСА в размере 50 000 рублей участнику необходимо выполнить критерии для получения МЕГА СТАРТ БОНУСА на всех уровнях Программы «СТАРТ

БОНУС».

2.4. Для целей настоящей Программы учитываются результаты участников, достигнутые ими в

Программе «СТАРТ БОНУС» в предыдущих редакциях. При этом, Бонус 1 (согласно предыдущей

редакции правил) считается равным СТАРТ БОНУСУ, а Бонус 2 считается равным МЕГА СТАРТ

БОНУСУ. Бонус, предусмотренный правилами Программы «СТАРТ БОНУС» в редакции, действующей

до Кампании 07/2017, считается равным МЕГА СТАРТ БОНУСУ.

 

3. Общие условия выплаты Премиум бонуса

3.1. Бонус выплачивается в Кампании, следующей за Кампанией, в которой были выполнены критерии

Программы, в установленном в Правилах сотрудничества порядке.

3.2. ООО «Эйвон Бьюти Продактс Компани» (далее – AVON) вправе по своему усмотрению изменять или отменить Программы, опубликовав новые правила Программы или уведомление об окончании действия

Программы на сайте avon.ru.

3.3. AVON вправе исключить Координатора из числа участников Программы и/или пересмотреть результаты участия Координатора в Программе в следующих случаях:

- в случае обнаружения нарушений, связанных с выполнением условий Программы;

- в случае расторжения Договора до окончания выполнения условий Программы.

3.4. Координаторы, являющиеся индивидуальными предпринимателями, самостоятельно исчисляют и уплачивают предусмотренные законодательством Российской Федерации налоги, обязанность оплаты

которых может возникнуть у них в связи с получением бонуса.

Координаторы, не являющиеся индивидуальными предпринимателями, исчисляют и уплачивают предусмотренные законодательством Российской Федерации налоги через налогового агента – AVON.

При выплате бонуса таким Координаторам AVON применит к сумме бонуса понижающий коэффициент,

предусмотренный Правилами сотрудничества, а также удержит сумму налога на доходы физических лиц из вознаграждения. Сумму удержанного НДФЛ AVON перечислит в бюджет.

 

 

ПРАВИЛА ПРОГРАММЫ «КВАЛИФИКАЦИОННЫЙ БОНУС»

 

Утв. 12.02.2018

Действуют с Кампании 03/2018 по Кампанию 09/2018 включительно

 

1. Определения

1.1. В настоящих правилах нижеприведенные термины имеют следующие значения:

1.1.1. бонус - дополнительное вознаграждение, выплачиваемое Координатору в рамках договора возмездного оказания услуг, заключенного им с ООО «Эйвон Бьюти Продактс Компани» (далее –

«Договор») в случае выполнения Координаторам условий Программы.

1.1.2. основное вознаграждение – вознаграждение, рассчитываемое и выплачиваемое Координатору в

соответствии с Правилами сотрудничества (Приложение №1 к Договору).

1.2. Остальные определения, используемые в настоящих правилах, имеют значения, приведенные в Договоре и Правилах сотрудничества.

 

2. Критерии и размер бонуса

2.1. Участниками Программы являются Координаторы, завершившие свое участие в Программе «СТАРТ БОНУС».

2.2. Участник Программы, впервые достигший 6-го, 7-го или 8-го уровня основного вознаграждения, получит БОНУС в размере своего основного вознаграждения по 1-му Поколению в соответствующей Кампании участия.

2.3. Участник Программы, впервые достигший 9-го, 10-го, 11-го или 12-го уровня основного вознаграждения, получит БОНУС в размере своего двойного основного вознаграждения по 1-му

Поколению в соответствующей Кампании участия.

2.4. Участник Программы, который достигал 12-го уровня вознаграждения основного вознаграждения ранее кампании 03/2018 и который достигнет 12-го уровня основного вознаграждения 2 Кампании подряд

в период действия программы, получит БОНУС в размере своего двойного основного вознаграждения по 1-му Поколению в Кампании, в которой уровень был достигнут повторно.

 

3. Общие условия выплаты бонуса

3.1. Бонус выплачивается в Кампании, следующей за Кампанией, в которой были выполнены критерии

Программы, в установленном в Правилах сотрудничества порядке.

3.2. ООО «Эйвон Бьюти Продактс Компани» (далее – AVON) вправе по своему усмотрению изменять или отменить Программы, опубликовав новые правила Программы или уведомление об окончании действия Программы на сайте avon.ru.

3.3. AVON вправе исключить Координатора из числа участников Программы и/или пересмотреть результаты участия Координатора в Программе в следующих случаях:

- в случае обнаружения нарушений, связанных с выполнением условий Программы;

- в случае расторжения Договора до окончания выполнения условий Программы.

3.4. Координаторы, являющиеся индивидуальными предпринимателями, самостоятельно исчисляют и уплачивают предусмотренные законодательством Российской Федерации налоги, обязанность оплаты которых может возникнуть у них в связи с получением бонуса.

Координаторы, не являющиеся индивидуальными предпринимателями, исчисляют и уплачивают предусмотренные законодательством Российской Федерации налоги через налогового агента – AVON.

При выплате бонуса таким Координаторам AVON применит к сумме бонуса понижающий коэффициент, предусмотренный Правилами сотрудничества, а также удержит сумму налога на доходы физических лиц

из вознаграждения. Сумму удержанного НДФЛ AVON перечислит в бюджет.

 

ПРАВИЛА ПРОГРАММЫ «ЛИДЕРСКИЙ БОНУС»

 

Утв. 12.02.2018

Действуют с Кампании 03/2018

 

1. Определения

1.1. В настоящих правилах нижеприведенные термины имеют следующие значения:

1.1.1. бонус - дополнительное вознаграждение, выплачиваемое Координатору в рамках договора возмездного оказания услуг, заключенного им с ООО «Эйвон Бьюти Продактс Компани» (далее –

«Договор») в случае выполнения Координаторам условий Программы.

1.1.2. основное вознаграждение – вознаграждение, рассчитываемое и выплачиваемое Координатору в соответствии с Правилами сотрудничества (Приложение №1 к Договору).

1.2. Остальные определения, используемые в настоящих правилах, имеют значения, приведенные в

Договоре и Правилах сотрудничества.

 

2. Критерии и размер бонуса

2.1. В рамках настоящей Программы участник может претендовать на получение ЛИДЕРСКОГО

БОНУСА, в случае выполнения его Контрагентом, который достиг LOA1 до наступления Кампании С05/2018, критериев, приведенных в Таблице №1.

2.2. ЛИДЕРСКИЙ БОНУС выплачивается участнику за каждого Контрагента, выполнившего критерии, приведенные в Таблице №1.

2.3. Условием выплаты бонуса является выполнение участником показателей (критериев) для выплаты 1- го уровня основного вознаграждения.

 

 

 

Критерии для Контрагентов  Размер ЛИДЕРСКОГО БОНУСА (руб.)

 

Выполнение критериев для получения СТАРТ БОНУСА на любом уровне Программы «СТАРТ БОНУС»

1 000

 

Выполнение критериев для получения МЕГА СТАРТ БОНУСА на любом уровне Программы «СТАРТ БОНУС»

2 000

 

Выполнение критериев для получения ПРЕМИУМ БОНУСА в Программе

«ПРЕМИУМ БОНУС»

17 000

 

Выполнение критериев для получения МЕГА ПРЕМИУМ БОНУСА в Программе «ПРЕМИУМ БОНУС»

36 000

 

3. Общие условия выплаты бонуса

3.1. Бонус выплачивается в Кампании, следующей за Кампанией, в которой были выполнены критерии

Программы, в установленном в Правилах сотрудничества порядке.

3.2. ООО «Эйвон Бьюти Продактс Компани» (далее – AVON) вправе по своему усмотрению изменять или отменить Программы, опубликовав новые правила Программы или уведомление об окончании действия

Программы на сайте avon.ru.

3.3. AVON вправе исключить Координатора из числа участников Программы и/или пересмотреть результаты участия Координатора в Программе в следующих случаях:

- в случае обнаружения нарушений, связанных с выполнением условий Программы;

- в случае расторжения Договора до окончания выполнения условий Программы.

3.4. Координаторы, являющиеся индивидуальными предпринимателями, самостоятельно исчисляют и уплачивают предусмотренные законодательством Российской Федерации налоги, обязанность оплаты

которых может возникнуть у них в связи с получением бонуса.

Координаторы, не являющиеся индивидуальными предпринимателями, исчисляют и уплачивают предусмотренные законодательством Российской Федерации налоги через налогового агента – AVON.

При выплате бонуса таким Координаторам AVON применит к сумме бонуса понижающий коэффициент,

предусмотренный Правилами сотрудничества, а также удержит сумму налога на доходы физических лиц из вознаграждения. Сумму удержанного НДФЛ AVON перечислит в бюджет.

Автор: Екатерина Авон

AVON ВКонтакте

AVON FACEBOOK

Ответы на вопросы

  • Кто может стать Представителем Avon?
    Стать Представителем компании может любой гражданин России...
  • Есть ли стартовый взнос при регистрации в AVON?
    Нет. Регистрация в AVON бесплатная.
  • Как получить скидку 30% и стать Представителем?
    стать Представителем
    Необходимо заполнить анкету на сайте, через пару часов будет присвоен компьютерный номер, пароль и инструкции.
Scroll